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ＰＳＤは1972年に設立された高知で最初のソフトウェア会社です。 以来、半世紀にわたって、制御系ソフトウェアや組み込み系ソフトウェアの開発を行ってきました。 工場や物流センターでの自動化システムだったり、通信といった電子機器に組み込まれるシステムだったり、はたまたクレジットカードや電子マネーの決済システムだったり。 ありとあらゆる分野、地域でＰＳＤが開発した世界最先端のシステムが活躍しています。 一方、自社製品としては、ＰＳＤが得意とする制御技術を生かしたシステムを生み出しています。 海洋土木、水産、林業といった一見ソフトウェアとは結び付かない分野に着眼し、現場の声、地域の声に耳を傾けながら、人の役に立つ製品、地域に貢献できる製品を開発してきました。 「言われたから作る」ではこうしたものは生まれません。そこには「良いものを作りたい」「人の役に立ちたい」という確固たるマインドが必要です。そうして取り組んだ結果が形となり、実を結んでいるのです。 現状に満足せず、日々進化する会社。それがＰＳＤなのです。

高知市

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弊社は、2つの製品を開発・販売しています。1つ目は、中小規模病院・有床診療所向け電子カルテ「MALL」です。開発・販売・導入・サポートのほとんどの機能を内製化しているため、中小規模病院であっても導入しやすい価格帯を実現しています。すでに200件を超える導入実績があり、利用継続率は99%です。2つ目は、クラウド型地域包括ケアシステム「MINET」です。本製品は、医療・介護・調剤の施設間で患者様の情報を連携するシステムで、「地域包括ケアシステム」を2025年に完成させる、という国全体の目標を支えるものです。これら2つの製品を軸に、ともに医療DXを推進いただける仲間を探しています。

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株式会社テックスは、高知に本社をおくシステム開発会社です。 私たちは、急速に発展を続けるICTのプロ集団として、お客さまのご要望に応えるため、社員一丸となって取り組んでいます。

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ＪＡグループ高知のシステム部門として、高知県下のJAで利用するシステムの開発・運用・保守を担っています。 ＪＡグループ高知のＩＴ部門なので安定しています。 　★新卒採用者に関して★ 　文系理系は問いません。 　研修制度が充実している為、情報学を学んでいなくでもチャレンジ精神があれば大丈夫！！ （職員の半分は文系出身です。） 　年次有給休暇の取得率75％以上で、残業代も1分単位で支給します。 　基本、転勤はございません。 　 ★中途採用に関して★ 　応募要件は下記の２つです。 　１．ＳＥとして3年以上の実務経験をお持ちの方 　２．ＳＥとしての職務から離れて1年未満の方 仕事に対して真摯に向き合える方、協調性を持って周りと接する事ができる方をお待ちしています。

高知市

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「仕事もプライベートも全力で楽しめる大人になりたい」 もしそう思っているなら、日本電通にはお手本になる先輩がたくさんいます！ 創業50年と聞くと堅そうなイメージがあるかもしれませんが、当社は若手の挑戦を大歓迎する会社です。 実際に、入社して数年で管理職に抜擢された社員もいるなど、努力がしっかり評価される環境が整っています。 働きやすさも大切にしており、完全週休2日制・年間休日125日と、オンオフを切り替えながら無理なく働けます。 「まだやりたいことが決まっていない」という人も心配いりません。 私たち採用担当も同じでしたし、説明会で先輩たちと話すうちに入社を決めた経験があります。 だからこそ、説明会では飾らずに本音でお話しします。 現場経験のある採用担当が、どんな質問にもざっくばらんに答えますよ！ まずは気軽に説明会へお越しください。 皆さんにお会いできるのを楽しみにしています！

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設立49年を迎える当社は、京都と東京に本拠地を置くワールドビジネスセンター株式会社のグループ企業として、中・四国地方をテリトリーに高知に本社を構える歴史あるIT企業です。 高知で培った技術力と信頼を基盤に、現在は四国全域や広島など西日本地域へと事業を広げ、地域社会の発展に貢献しています。 「健康経営優良法人」「えるぼし（三つ星）」「高知県ワークライフバランス企業」「ユースエール認定企業」「男性育休推進企業」など、働きやすく、成長しやすい企業として数々の認定を受けています。 これからも、高知発のIT企業として、社員一人ひとりが自分らしく活躍できる環境づくりを進め、地域とともに未来を創り続けていきます。

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