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創業60年の実績に基づくものづくりを行っています。 人と自然と地域のために、道路や橋梁などのインフラ整備を行う「陸上土木」、海洋や漁港・護岸の安全な環境を整える「港湾土木」、公共施設から工場まで様々な建物を手掛ける「建築」の３分野を基軸に、これからも活動します。 入社６年目までの新卒が１２名在籍し、これまでの技術にＩＣＴ技術を複合し、新しい現場環境で従事しています。

いの町

建設・設計・設備工事

公共工事を中心に、学校・病院・老人ホーム・道路・橋・河川・トンネルなどの施工管理を行う建設会社。

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建設・設計・設備工事

1974年創立以来、交通安全施設工事と造園工事から始め、高知県で安心安全を目的として取り組んでます。 資格取得支援も行っており、取得すれば資格手当も支給されます。 社員全員でお互いをサポートして技術向上を目的に頑張っています。 ■会社の雰囲気 とてもアットホームな会社です。社員同士とても仲が良く、年齢・経験関係なしにお互いを助け合って仕事をしております。解らないことがあれば丁寧に指導します。 有休消化率70％以上です。 もし興味がある方は、弊社の事業内容を詳しく説明したカタログも作成しておりますので、担当者まで電話又はメールでご連絡ください。

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建設・設計・設備工事

弊社は四万⼗町を拠点に70年近く地域に根ざした建設会社として、道路や橋、トンネルなどの⼟⽊⼯事をメインに営業をしております。新⼊社員の⽅には現場監督として技術職を目指していただきます。 ⾃分のつくった道路や橋などが地図に残り、様々な⼈の役にたっていることが⽇々実感できるやりがいのある仕事です。また今後30年の間に起こるとされる南海トラフ地震は非常に⼤きな被害が予想されています。 被害を最⼩限に抑えるための⼯事はもちろん、被災時においては復旧の現場の最前線に⽴つことになり、私たちの役割は非常に重要なものだと感じております。 私たちの仕事に終わりはなく、そしてひとりでできるものでもありません。 多くの仲間が必要であり、未来への原動⼒となる若者を求めています。

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建設・設計・設備工事

◆在学中の履修科目にこだわらず、建設知識のない方でも、入社後サポートします。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　◆雇用形態：正社員　職種：土木技術者、建築技術者、重機オペレーター外。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　◆20歳から30歳の若手が7名おり、元気な若者のいる会社を目指しています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　◆新卒者はもちろん、新卒後の中途採用もしています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　◆ワークライフバランスを実現するため、休日の確保と残業削減への取り組み、家族との充実時間を作るため、年間3回の7～11日の連休の確保と最大5万円のファミリー休暇支援、ファミリー全員が、ガソリン代1ℓ当り7～8円割引のできる福利厚生制度があります。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

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建設・設計・設備工事

豊かな発想と確かな技術力で社会や時代が求めるものに率先して取り組み、安全・安心な地域づくりを目指しています。

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