株式会社 高知新聞社の採用情報(総合系 / 営業系 / 事務系 / その他 / 【2024年7月23日必着】)
![高知県ワークライフバランス推進企業認証制度認証企業(高知県)](https://kochi-student-job.jp/kstjb202304/wp-content/uploads/2022/11/08eed09da1d7d9f07de647a7588d41ec.jpg)
高知県ワークライフバランス推進企業認証制度認証企業(高知県)
![こうちSDGs推進企業登録制度登録企業(高知県)](https://kochi-student-job.jp/kstjb202304/wp-content/uploads/2022/11/e3bbc85b8f1e7fd01112a69d8ffbcf2e-300x266.jpg)
こうちSDGs推進企業登録制度登録企業(高知県)
![高知家の出会い・結婚・子育て応援団登録企業(高知県)](https://kochi-student-job.jp/kstjb202304/wp-content/uploads/2023/01/fba57ccf0f0288e7b5b1e4a709b28717-300x243.png)
高知家の出会い・結婚・子育て応援団登録企業(高知県)
![](https://kochi-student-job.jp/kstjb202304/wp-content/uploads/2021/03/17c337803b8e3ec50e0a4013b493f861.png)
【追加募集】2025年度採用の募集要項を公開しました!
高知新聞社に関心をもっていただき、ありがとうございます。
当社は地域に根ざした報道機関として、紙面やさまざまな事業を通して県民に寄り添い、地域の活性化に貢献することが使命と考えています。
そして、私たちの事業に最も欠かせないのが、課題に向き合い、志をもって未来を拓いていく若い力です。
そのために、以下のことを大切にして人材育成に取り組んでいます。
・チャレンジと主体的な行動を積極的に評価します
・困難なことほどおもしろがる人を応援します
・お互いの仕事を深く知り、社内の相互理解を推進します
・自由闊達な意見が飛び交う職場を大切にします
・勉強会や交流会など、他者から学ぶことで、各自のスキルアップを図ります
当社の思いや価値観に共感していただき、ともに歩んでくれる方のご応募をお待ちしています。
募集情報
- 求める人物像
- ・誠実で「温かい心」を持ち、高知県という地域と共に生きようという人
・問題意識をもって現状を改革していく、柔軟な思考と行動力のある人
・新聞社の使命と責任を正しく認識し、それを次世代に繋げていくことを希求する人 - 募集職種
- 【追加募集】2025年度採用の募集要項を公開しました! 総合系、営業系、事務系、その他
- 採用予定数
- 若干名 (内訳)すべて大学・大学院
- 仕事内容
- 記者、デジタル関連、営業、総務など
※本人の希望と適性を考慮して配属します - 採用予定学部
- 全学部・全学科
- 応募資格
- 4年制大学を2025年春卒業見込みの方、および大学院在学中の方。または、2022年3月以降に卒業した方。
- 提出書類
- ▽当社指定の入社願書(当社コーポレートサイト「採用情報」から用紙入手)
※入力用の場合、顔写真は画像データを挿入しても、印刷後に写真を貼っても、いずれでも結構です。
最終試験受験時に、卒業(見込み)証明書、成績証明書、普通自動車免許証の写し(未取得の方は入社時までに)を提出していただきます。書類は返却しません - 採用プロセスと選考方法
- 提出書類による選考を実施し、通過された方には受験案内をメールで送付します
▽1次=書類選考通過後~7月26日(金) 適性検査(SPI)を期間中にオンライン受検していただきます
▽2次=7月31日(水) オンラインで論文試験と幹部面接を行います
▽3次=8月17、18日(土・日) 来社の上、役員面接などを行います。詳細な日程、試験内容は2次選考合格者に通知します
会場は高知新聞社本社(高知市本町4-1-24)
※3次選考出席者のうち、県外在住者には打ち切り旅費を支給します - エントリー方法
- 必要事項を記入の上、提出書類一式を下記まで郵送してください【2024年7月23日必着】
(送付先)〒780-8572 高知市本町4-1-24 高知新聞社総務部 採用係
▽お問い合わせ
お電話または当社コーポレートサイト「採用情報」お問い合わせフォームよりお問い合わせください。
TEL 088-825-4020(高知新聞社総務部/担当:大野)
採用後の待遇
- 初任給
- 給与=参考として、2024年4月に入社した大学新卒者の初任給は、基本給 201,000 円に諸手当(標準額)を加えた246,500円。
- 昇給・賞与
- 昇給=年1回 賞与=年2回
- 勤務時間
- 所定7時間。時差出勤、夜勤、残業あり。勤務実態に応じて手当を支給します
- 休日・休暇
- 休日休暇=休日82日、制度休暇23日、年次有給休暇10~20日
特別有給休暇=結婚休暇、忌引き休暇などがあります - 福利厚生
- ◎各種社会保険(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険)
◎福利(財形貯蓄、社内預金、社宅、事業所内診療所)、その他労働安全衛生法で会社に義務付けられた健康診断に加えて、各種健康診断を会社負担で実施し、社員の健康維持に配慮しています
その他の情報
- 採用実績校
- 高知大、高知県立大、千葉大大学院、大阪大、上智大、中央大、成蹊大、徳島文理大(過去2年)
- 昨年度採用実績
- 2024卒 5名(内訳)大学5名
- 採用情報の提供方法
-
公式SNS / 企業見学
コーポレートサイトで募集要項を提示
職場情報
- 新卒等就業状況
- 直近3事業年度の新卒者等の採用者数(人)令和5年度 5 令和4年度 4 令和3年度 4
直近3事業年度の新卒者等の離職者数(人)令和5年度 0 令和4年度 0 令和3年度 1
- 研修制度
- <新入社員対象の研修>
入社時研修(ビジネスマナー、各職場の概要、社内規程や歴史、運転実習、配達実習など)
社員登用研修(入社半年後、半年間の業務の振り返りなど)
支局巡り研修(半世紀前から続く研修で、県内を東西に分けて、それぞれ2泊3日をかけて各支局管内のスポットを巡る)
<そのほかの研修>
若手や中堅、管理職といった年次や役職ごとに必要なスキルを身に付けるための研修を、随時行っています。また、各職場が企画して、業界のトレンドや新しい技術を学ぶための講演会なども開催しています。
- 就業場所における受動喫煙防止の取組
- 屋内に専用喫煙室設置
連絡先
- 問合せ先 部署・担当者名
- 総務部(採用担当:大野、横山、千葉)
- メールアドレス
- jinji@kochinews.jp
- 電話
- 088-825-4020
- FAX
- 088-873-8239
- 会社ホームページ
- https://corporate.kochinews.co.jp/corporate
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