ITXコミュニケーションズ株式会社の採用情報(営業系)
ITXコミュニケーションズ株式会社は、携帯電話、スマートフォン、ブロードバンドサービス販売など、日々進化し続ける情報通信サービス事業を日本全国に展開しています。
『人』こそ企業が成長するカギ!当社は人材育成に全力を注ぎます!
スマートフォンやタブレットといったウェアラブル端末は、今や日常の中で手放すことのできない最も身近なインフラではないでしょうか。これからも高機能化、多様化する情報通信サービスにおいて、私たちは、「新しいものをわかりやすく」ご提案し、これからのIT社会社員一人ひとりのコンサルティング力でリードしていきます!
そして、「従業員満足」がなければ「顧客満足」なし!の考えが大前提。
人(社員)を何よりも大切にします。
■出る杭は伸ばす人材育成
「出る杭は伸ばす」という人材育成方針。働く社員が、それぞれの個性や自由な発想をもって活き活きと仕事に取り組んでいます。
入社1年目であっても、新しいアイデアはすぐに取り入れていく企業風土が当社の強み。自信を築き上げながら能力を磨くことのできる環境です。
■専門的知識や経験がなくても大丈夫
社員を育てる教育制度も充実しています。実績のある当社のトップランナーが講師としてイチから丁寧にサポートし、店舗スタッフも一丸となって育成していきますので、安心して現場での業務に乗り出すことができます。
自主性を持って、学んだことは自分の身にして次へ活かし、どんどん自己成長に繋げてください。
■チャンスは平等、評価は公正
チャンスは全社員平等にあります。自発的な思いこそが成長を育てるという考えから「オーダーエントリー制度」を採用。社内選考を経て異動が実現し、店舗から本社へと異動して新たなキャリアを築いている社員が多くいれば、本社から店舗へと異動し活躍する社員も数多くいます。
公正な評価の元、やりたい!を実現し、自分の思いでキャリア形成を築くことができます。
■「人」こそ財産(ずっと笑顔で安心して働ける)
結婚や出産、介護といったライフイベントに合わせた多様な働き方が可能です。残業が少ないので、仕事終わりにジムで毎日汗を流したり、英会話教室で英語を学ぶなど、その人の人生に合ったワークライフバランスを実現できる当社で、ぜひ社員には個性を生かした活躍をしてほしいと願っています。
募集情報
- 求める人物像
- ①No.1を目指したい人、②変化を恐れず挑戦できる人、③実践家、行動家である人、④人間愛を持っている人
- 会社説明会予定
- 随時対応中(予約は各ナビサイトより、エントリーしてください)
- 募集職種
- 営業系
- 採用予定数
- 5名
- 仕事内容
- 営業系:コンサルティング営業職
- 勤務地
- 希望勤務地100%叶えたうえで、当社直営のキャリアショップにて勤務をしていただきます。
高知県であればauショップイオンモール高知、朝倉、安芸、室戸に配属となります。 - 募集対象
- 大学院、大学、高専、短大、専門、卒業見込みの方
- 採用予定学部
- 全学部・全学科
- 提出書類
- 二次選考に進んだ場合、履歴書。 入社時には、成績証明書 、卒業証明書、健康診断書。
- 採用プロセスと選考方法
- 会社説明会 ▶ 1次選考(お仕事体験) ▶ 2次選考(面接) ▶ 最終選考 ▶ 内定
- エントリー方法
- リクナビ、マイナビサイトよりエントリー
採用後の待遇
- 初任給
- 大卒/月給220,000円、高専卒/200,000円、短大・専門卒/200,000円
- 諸手当
- 通勤手当全額支給、残業手当、事業者資格手当 、役職手当、年始出勤手当、その他報酬制度
- 昇給・賞与
- 昇給 : 年2回及び昇格時 ※ 人事評価による
賞与 : 年2回(毎年6月・12月) - 勤務時間
- 配属店舗により異なる。実働8時間(休憩1時間)。例:10:00~19:00
- 休日・休暇
- 週休2日(シフト制) 年間休日110日
休暇制度:年次有給休暇制度、慶弔休暇制度、振替休日制度、産前産後休暇制度、育児休業制度、介護休業制度、看護休業制度、休職制度、特別休暇 - 福利厚生
- 社員割引制度、社会保険完備、ノジマグループ親睦会制度、持株会制度、制服貸与、各種コンテスト、自己学習支援、退職金制度あり等
その他の情報
- 採用実績校
- 高知大学、高知工科大学、高知職業能力開発短期大学校、高知県立大学、龍馬学園
その他全国の国公私立大学 、高専、短大専門 - 昨年度採用実績
- 1名
- 留学生採用
- あり 応募資格:N1以上
職場情報
- 研修制度
- 内定者研修、ビジネスマナー研修、新入社員研修、新任店長研修、出る杭研修、資格研修など
※研修の実施のみならず店舗全体の育成を行っている、育成グループという部署があります。
連絡先
- 問合せ先 部署・担当者名
- 担当 三代
- 電話
- 087-812-1501
- FAX
- 087-812-1505
- 会社ホームページ
- https://www.itx-com.co.jp/
企業情報
ITXコミュニケーションズ株式会社は、携帯電話、スマートフォン、ブロードバンドサービス販売など、日々進化し続ける情報通信サービス事業を日本全国に展開しています。 『人』こそ企業が成長するカギ!当社は人材育成に全力を注ぎます! スマートフォンやタブレットといったウェアラブル端末は、今や日常の中で手放すことのできない最も身近なインフラではないでしょうか。これからも高機能化、多様化する情報通信サービスにおいて、私たちは、「新しいものをわかりやすく」ご提案し、これからのIT社会社員一人ひとりのコンサルティング力でリードしていきます! そして、「従業員満足」がなければ「顧客満足」なし!の考えが大前提。 人(社員)を何よりも大切にします。 ■出る杭は伸ばす人材育成 「出る杭は伸ばす」という人材育成方針。働く社員が、それぞれの個性や自由な発想をもって活き活きと仕事に取り組んでいます。 入社1年目であっても、新しいアイデアはすぐに取り入れていく企業風土が当社の強み。自信を築き上げながら能力を磨くことのできる環境です。 ■専門的知識や経験がなくても大丈夫 社員を育てる教育制度も充実しています。実績のある当社のトップランナーが講師としてイチから丁寧にサポートし、店舗スタッフも一丸となって育成していきますので、安心して現場での業務に乗り出すことができます。 自主性を持って、学んだことは自分の身にして次へ活かし、どんどん自己成長に繋げてください。 ■チャンスは平等、評価は公正 チャンスは全社員平等にあります。自発的な思いこそが成長を育てるという考えから「オーダーエントリー制度」を採用。社内選考を経て異動が実現し、店舗から本社へと異動して新たなキャリアを築いている社員が多くいれば、本社から店舗へと異動し活躍する社員も数多くいます。 公正な評価の元、やりたい!を実現し、自分の思いでキャリア形成を築くことができます。 ■「人」こそ財産(ずっと笑顔で安心して働ける) 結婚や出産、介護といったライフイベントに合わせた多様な働き方が可能です。残業が少ないので、仕事終わりにジムで毎日汗を流したり、英会話教室で英語を学ぶなど、その人の人生に合ったワークライフバランスを実現できる当社で、ぜひ社員には個性を生かした活躍をしてほしいと願っています。
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