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(1)人々に必要な電気のライフラインの仕事を中心に行っています (2)経営審査でAランクの評価を頂いており、国や県、市など公共工事が中心 (3)幅広いニーズに応えられる自社施工能力の高さと技術 2020年5月より新社屋に移転。「常に成長し社会貢献できる企業であり続けます・自らが考え行動できる人を育てます・社員が健康で働きやすい環境をつくります・社員お客様の幸せ向上に努めます」を経営理念に、現在20～60代の社員が活躍しています。 健康に働けるよう、社内にトレーニングルーム・エステマシンを設置しています。 健康や美容に興味のある方を歓迎しており、女性でも働きやすい環境です。

高知市

建設・設計・設備工事

当社ではOJT制度を採用し、指導役の先輩社員のもと一から覚えて貰いますので、経験が無い方でも成長し活躍出来る環境があります。現場職長は30代が努めるなど若手が活躍しております。施工管理職と現場作業職との距離が近く、意見交換がしやすい社内風土があります。有給取得日数は、平均11日程度でプライベートを充実させている社員が多いです。 社員旅行は沖縄・北海道・長﨑など毎年5月頃に、全社員のアンケートにより行き先を決めています。 鮎釣り、ソフトボール大会を毎年の恒例行事として、その他にもキャンプ・ツーリング・ゴルフなど、自由参加で親睦を深める場が多くあります。 当社には、若手社員を見守り、応援する環境がありますので、安心してチャレンジして欲しいと思います。

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建設・設計・設備工事

香美市物部町にある事務所は令和元年12月に新社屋を落成しました。また、令和6年5月には現場技術員と現場作業員用の倉庫兼別館事務所も同敷地内に完成し、全ての施設が清潔で過ごしやすい環境になっております。 県内でもいち早くICT技術を内製化し、施工の効率化アップに取り組み、未経験者でも安心して働くことができます。 入社後は各資格・試験等の負担（一部除く）、作業服等の支給で社員を支援しております。 直近の育児休業・休暇率は男女共に100％を達成。女性が働きやすい建設業を目指しております。

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建設・設計・設備工事

地質リスクや自然災害から人々の安全な暮らしを守り自然との共存を目指します。 私たちは『人と自然をつなぎ、安全に暮らせる社会づくり』を使命と考え、ボーリング調査に代表される地質調査、地盤の強さを測定する各試験を行い、それらを基に地盤や斜面、水文環境などの収集・解析し、設計や施工に必要となる基礎データの提供を行っています。 また、斜面崩壊や地すべりに関して、調査から対策工法の設計、施工までを一括して行っています。

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建設・設計・設備工事

＜弊社魅力＞ １．職場の雰囲気を重視（プライベートの干渉無・仕事を円滑にできる環境の構築・社員同士の協調） ２．立案・実行・改善　を主体的に取り組みできる ３．新規開拓や調査環境の改善を共に取り組み、新しいことにチャレンジできる ＜展望＞ １．従業員・社内環境の設備・人員配置の強靭化→利益確保・従業員への休暇・給与等へのフィードバック ２．①技術力の蓄積・向上　②品質の向上化 ３．新規開拓及びデジタル技術の活用（建物調査してきた実績を生かして、新たな提案・事業に取り組む） まずは、お互いのことを知りましょう。見て、聞いて、感じてほしいです。技術・社員が大事であり、その環境をどのように伸ばすか。新しい業務や問題等が与えられ、どのように全員で乗り越えれるか。そこには、会社も社員も成長できる環境がある。一緒に成長しましょう

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建設・設計・設備工事

昭和の時代、建設業は３K【きつい・汚い・危険】と言われていました。 しかし、現在の建設業の新３Kは【給与・休日・希望】を目指しています。 我が社はそれに加えて、社員一人一人のニーズに応えられるemployee benefits(福利厚生)を充実させており、社員旅行や行事も毎年開催しています。 そして地域社会に貢献できる少数精鋭の会社です。

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