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大正9年に創業した関係会社、土佐火薬銃砲(株)の工事部門を継承し、法面工事を通じ、高知県土、高知県民の安心・安全に貢献してきました。 全社員が1フロアの見える範囲にいます。風通しがよく、何でも言える社風です。 大企業にありがちな、一部分しか担当しない「小さな歯車」にはさせません。一部の工程のみ担当してもらうのではなく、全体を見てもらうようにするため仕事も早く覚えられると思います。

高知市

建設・設計・設備工事

私たちの目指すものは、「人」に「くらしに」やさしい思いやり。 生きること、快適に暮らすことの本質をみつめながら、地域の、わたしたちのかけがえのない「ふるさと」を守っていきたいと考えています。 弊社は2022年5月、創業100周年を迎えました。 これまで培ってきた豊富な経験と実績、そして時代を先取りした技術力を活かし社会に貢献することをこれからも続けていきます。

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建設・設計・設備工事

【大規模プロジェクトの達成感は別格！　】 施工管理技士として中心的な役割を担い、地域の生活や発展に貢献する成果物を作り上げることで、大きな達成感を得られます。専門技術を持つ協力会社や現場の職人さんとのチームワークの賜物です。 一 丸となってプロジェクトを成功に導く達成感は、この仕事の大きな魅力です。 【社歴や年齢に関係なく、公正な評価と成果報酬！】 当社では努力を公正に評価し、報酬に反映させる制度を確立しています。 社歴や年齢に関わらず、一人ひとりの頑張りを適切に評価し、満足感のある働き方を実現しています。 【無理のない長期キャリア設計！】 公共工事の特性上、終了時間が決められているため、現場作業での残業はほぼ発生しません。もちろん書類作成などがその後に発生する場合もありますが、月平均10時間以内の社員も多くいます。 転勤がないため、地元高知で安定した生活とキャリアを築くことが可能です。

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建設・設計・設備工事

建築実績高知県内NO.1！健康経営優良法人に認定され、週休2日制となった働きやすい建築会社です。 入社後は、本社での新人研修からスタートします。 社会人としての基礎力を養う研修、イベント企画研修など、楽しみながら成長していただく研修も企画しています！ 建築の専門研修としては、先輩社員が講師となり、安全衛生や工事管理の基礎、積算、CADの使い方などを学びます。 入社後は、毎月1度社内勉強会があり、日々の業務に役立つカリキュラムを段階に応じて実施。 入社3年目頃までは先輩たちから指導を受けながら、施工管理の基本を身につけていきます。 その後は様々な業務を経験していただき、後輩の教育にもあたります。 年齢に関わらず、やる気次第で現場を任せてもらえるのも当社の特徴のひとつ。 現場所長として活躍している20代の若手社員がたくさんいます。 業務に必要な資格取得に向けて励みつつ、日々変化する現場で自身の成長も実感できる環境です。 福利厚生の充実にも力を入れています。 70周年記念事業として、本社3Fをコミュニケーションスペースとしてリノベーションしました！ 仲間と休憩したり、業務後に資格勉強をしたり、ほっと一息つける空間になりました。 コロナ渦で実施できていなかった社員研修旅行も復活！2025年は4泊5日で沖縄へ行きました！ 社員互助会もあり、全員にお誕生日プレゼントも！ 働き方改革にも積極的に取り組み、現場竣工後には長期の連休を取って旅行を楽しむ先輩も多くいます。

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建設・設計・設備工事

「安芸から、安心と、安全を。」安芸市を拠点に、地域のインフラを支える公共工事を中心に行っている総合建設会社です。

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建設・設計・設備工事

東山建設は、昭和18年の創業以来、75年を超える歴史と伝統により培われたモノづくりへの真摯な姿勢と絶えざる革新志向の精神をもって、道路や河川等社会資本の整備に取り組んできました。また、かつては高知県初といわれた小口径推進機械を導入した下水道工事を本県のみならず全国各地で展開してまいりました。 このように、長い歴史の中で培ってきた先取精神は、今も脈々と受け継がれており、今後も、クオリティの高い社会資本整備に尽力し、価値ある建造物とサービスを県民の皆様にご提供することで、県民の方々が安全で安心な暮らしができるよう社会に貢献してまいりたいと考えています。

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